하나되는 힘, As One

업무 지시 방향(조직 내 권한 행사 방향)과 개인의 업무 본질에 따라 조직을 8가지로 분류하여

각각의 조직 문화와 리더십 유형을 분석하며 진단 도구를 제공한다.

한국의 대부분 기업들은

장군-군인 또는 지휘자-오케스트라 모델일 것 같은데....

요즘에 더 절실히 하는 생각이지만,

정말 한번 성공적으로 시장에서 잘나가는 기업에서 훌륭한 조직문화를 경험하며

'우리 회사 정말 좋은 회사다'라고 남들에게 자랑스럽게 이야기 할 수 있는

회사를 한번 경험해보고 싶다.

물론 비즈니스 성격별로 적합한 유형의 리더십은 다 다르겠지만,

내가 꿈꾸는 이상적인 모델은...의원-시민 모델인 것 같다.

Purpose Driven Life